作者:朱衍强 黎峻玮
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带团队一定要会管绩效 重新定义绩效管理[pdf txt epub azw3 mobi]电子版下载：

网友评价：

• 正品，送货及时，服务态度很好，值得购买
• 作为HR新手，这本太喜欢了，通俗易懂，简单明了，已经爱不释手了！
• 书的封皮和纸很好，希望内容也很好，先给个好评，读完再来追评
• 正品，印刷清晰，快递也快，很满意，内容也值得学习
• 重新定义了绩效管理
• 看完了整本书，内容很好，学习到了，值得看的一本好书！
• 以前买管理类的书都是密密麻麻的字，根本看不下去，这本图文结合方式我很喜欢
• 领导推荐给我买的，内容不错，以案例开头，通俗易懂，有帮助
• 书很好，内容好，包装好，物流快
• 正版书，物流快，内容详实全面，具有一定的操作性和指导意义，一次不错的选购
• 试读之后买的，语言简洁，案例场景有趣真实，非常不错
• 不错不错，良心之作
• 帮同事买的，同事很满意！
• 带插画就是容易理解
• 还没看，物流给力，书包装很好
• 买来提升自己的，平常不喜欢看字多的，希望这本图解的能给我惊喜
• 内容还好，插画和纸都不错
• 质量不错，是正品
• 书很好，慢慢学习，实战性很强，给个好评
• 超快，前天买的，今天就到货了，设计新颖，干货多多，一次完美的购物
• 不错，不错，不错
• 拿到手立即读起来，很容易理解，推荐一下
• 内容丰富，封面精美，排版也让人很舒服
• 强烈推荐！！！
• 不错的一本书
• 公司买的主管培训用书，没想到读起来很有意思，比以前那些都是密密麻麻文字的强多了。内容也很实用，同事们都很喜欢
• 今天看到这个题目，然后就觉得深有感触。
• 很喜欢里面的小插图
• 之前看了同系列的《带团队一定要会心理学》很不错，这本预售的时候就很期待了，看了以后和《带团队一定要会心理学》一样，不但有趣，而且干货满满。准备再入手同系列的另外两本
• 买了一套四本，心理学、做教练、玩游戏、管绩效
• 第二次帮同事买，优惠力度很大
• 书不错，正版，创业初期，正好用着，作为工具书，强烈推荐
• 正版书，通俗易懂，实用性很强，管绩效必不可缺的一本书
• 管理书才用漫画图解的形式，很新颖
• 里面配有场景和插画，阅读无障碍
• 非常好的工具书，学习HR，对我的工作很有帮助
• 开卷有益，绩效一直是我们团队的难题。作者很有干货，收益匪浅。配图也很好
• 一次性买了四本书，学习一下怎么带团队
• 内容通俗易懂，文笔干脆利落，不错！
• 通俗易懂，强烈推荐！
• 内容比较干，没什么废话，良心之作
• 好读书，读好书，读书好
• 原来绩效可以这么管
• 学习中，勿扰
• 不错，书的包装和内容都很好，快递也很快
• 很不错的一本书，知识点和插画配，更易阅读理解
• 不错，实用性强！
• 双色印刷的阅读体验很不错！内容虽然短小但精悍，值得推荐！
• 绩效管理，薪酬管理，有帮助
• 不错，推荐给大家
• 印刷精美，翻了几页，小漫画很有意思，不看文字只看图也能学到不少东西
• 推荐一下，内容还不错
• 物流给力，两天到货。书还没看，印刷很好
• 插画很好，看着不累
• 书很棒，物流也快，正品，好好学习一下
• 第二次购买，送给同事
• HR推荐一下
• 很好的一本书，精读中
• 不错，管好绩效就能带好团队
• 通俗易懂，实用
• 书很好，物流也很棒
• 书厚，内容丰富，配有插画，可看性高
• 好好好好好好
• 人民邮电出版社的书值得看，我个人认为
• 准备创业，买来学习一下
• 看了一部分，很实用，学习到不少新知识，强烈推荐想要提升自己的团队管理人员买来看一下
• 包装看起来不错，内容慢慢看，很期待
• 老师来我们公司培训，听完课买的书，比课堂上讲的更系统
• 很好，很好，很好
• 物流很快，快递包装也很仔细，书质量很赞，漫画图解很好
• 书到了，内容看了才知道
• 还不错，学习中
• 老师推荐的，很不错
• 重新定义没有看出来，不过书还是不错滴
• 书德内容不错
• 这本书是中层团队管理人员必看技能提升书籍，值得推荐
• 有案例，有工具，容易理解，推荐
• 很实用，HR推荐一下
• 哈哈还哈该吃吃
• 书的内容不错，但是没理解重新定义绩效管理
• 绩效管理新课题
• 很好，物流也不错
• 书的内容比较实用，阅读无障碍
• 图书质量很好，卖家发货及时。
• 书后面有工具模板，可供参考，不错！
• 书印刷，排版都不错，学点绩效方面的知识，提高自己
• 书地纸质很好，很厚，物流给力